[一覧に戻る]

Product Lifecycle Management - Product Lifecycle Management - Staff for Non Captive Engine Projects

職種
商品・経営戦略/Product & Strategy
勤務地
本社 - 川崎製作所/HQ - Kawasaki Plant >本社

会社の紹介/Company Introduction

English Follows Japanese


三菱ふそうトラック・バス株式会社(MFTBC)は、90年以上にわたり商用車の「ものづくり」を支えてきた歴史と技術力を背景に、世界170以上の国と地域でトラック・バスを展開するグローバルメーカーです。

2026年4月には、日野自動車と統合し、新たに設立される持株会社 「ARCHION(アーチオン)」 の一員として事業を開始します。

ARCHIONは、トヨタ自動車およびダイムラートラックがそれぞれ25%を出資する新たな商用車グループであり、日本発の強力な商用車パートナーとして、開発・調達・生産の協業を通じ、アジア太平洋地域を中心にグローバルでの競争力強化を目指しています。

MFTBCは、これまで培ってきた日本の技術力とグローバル市場での経験をもとに、

革新的な商用車の開発、カーボンニュートラルへの挑戦、CASE技術(電動化・自動化など)への取り組みを加速させていきます。

新体制のもと、商用車の未来を切り拓く存在として、より安全・高品質で環境に優しいモビリティの提供に取り組んでまいります。

 

Mitsubishi Fuso Truck and Bus Corporation (MFTBC) is a global commercial vehicle manufacturer with more than 90 years of history and craftsmanship, delivering high‑quality trucks and buses to over 170 countries and regions worldwide.

In April 2026, MFTBC will integrate with Hino Motors under a newly established holding company, ARCHION, and begin operations as part of this new organization.

ARCHION is a new commercial vehicle group jointly supported by Toyota Motor Corporation and Daimler Truck, each holding a 25% stake, aiming to strengthen competitiveness across the Asia‑Pacific region and beyond through collaboration in development, procurement, and production.

Building on Japan’s engineering excellence and our extensive global experience, MFTBC will continue to accelerate innovation in commercial vehicle development, advance carbon‑neutral initiatives, and drive CASE technologies including electrification and automated driving.

Under the new structure, we remain committed to shaping the future of commercial mobility and delivering safer, higher‑quality, and more environmentally friendly transportation solutions for customers around the world.

勤務形態/Contract Type

正社員/Permanent Contract

部署の紹介/Department Introduction

The Product and Strategy team here at Mitsubishi Fuso links corporate strategy, development, production, market, and customer functions. We create ONE company flow by steering the product strategy, planning and projects hand-in-hand with teams throughout the organization from the initial guardrail setting to project realization and through to final production.


We are involved in the product and business strategy, project management and segment strategy of both diesel vehicles and xEVs for Mitsubishi Fuso.


We are the Powertrain department of the Product and Strategy team, currently 14 people, who define, lead and manage all of the powertrain components and projects of Mitsubishi Fuso. This includes diesel powertrain components such as engines, transmissions and aftertreatment systems, but also zero emission powertrain components such as eAxles, batteries and charging systems. 

仕事内容/Job Description

Job Summary

- Define, lead, implement, and manage projects for powertrain components such as engines, transmissions and aftertreatment systems

- Set target costs, manage risks in accordance with product creation process logic, and confirm project maturity at each milestone.

- Define and maintain suitable interfaces with vehicle projects to ensure component roadmaps are aligned with the overall product strategy.

- Proactively review market trends, competitor activities, and emerging technologies to curate the best potential portfolio for customers and the company.

- Prepare comprehensive project documentation and reports for board approvals.

- Define and integrate line functions, external service providers, and suppliers to create a cohesive project team.

- Synthesize product, customer and market needs to ideate and develop solutions that support the company’s powertrain product strategy.

募集要件/Requirement

■ Job Experience & Knowledge

-Minimum of 5 years of project management experience, preferrably in automotive industry, but other industries can be considered. 

-Automotive and powertrain knowledge preferred. 

-Strong communication skills and ability to present complex information to leadership is a must. 

-Strong ability to build relationships and mediate between conflicting parties also a must. 

-Entrepreneurial mindset a plus. 

-PMP certification a plus.


■ Language Level

Japanese: Business

English: Business

労働条件/Working Condition

■ Location

HQ/Kawasaki Plant 1st Premises

 Address: 10 Okura-cho, Nakahara-ku, Kawasaki-shi, Kanagawa

 Station 1: Company shuttle bus from Tokyu-Toyoko Line "Motosumiyoshi" station and HR "Shinkawasaki" station

 Station 2: Approx 10 min walk from JR "Hirama" station

 Others: Commuting by car, bicycle, or motor bike is also an option 


■ Working Hours

8:00-17:00

Flexible working hours without "Core Time"

Mobile Work Policy


■ Holiday

Annual holiday: 121 days (2025)

Saturdays, Sundays and national holidays (Based on company calendar)

Paid holiday, Congratulatory and Condolence leave, Maternity leave, Nursing care leave etc...


■ Salary

Bonus : Twice a year

Allowance: Commuting, Mobile Work, Overtime, Child, Housing, DC pension etc..

*Salary will be decided based on knowledge and experience

*Allowances to be paid on top of the base salary