勤務形態／Contract Type

正社員／Permanent Contract

部署の紹介／Department Introduction

バス車両開発プロジェクト

・開発マネージメント（予算、日程、Spec.のマネージメント）

・関連部署とのミーティングのオーガナイズ、進行、結論付け、議事録など

・車両specの作成、出図依頼、装備仕様書の作成、出図状況の確認、開発目標達成具合の確認

・GDやパートナーとのSpec,　マーケットニーズの合意形成

・コンポーネントやシステム開発のサポート

※選考について

本選考は、三菱ふそうトラック・バス株式会社（以下「当社」）が主体となって実施し、採用（雇用契約の締結）も当社が行います。

事業立ち上げに伴い、新会社の設立と同時にそちらへ「転籍」していただく予定です（転籍に際しては、雇用契約上の使用者が新設会社へ変更となります）。なお、転籍は内定受諾時に本人の同意をいただいた上で行います。

Bus product project management

- Development management (Management of timeline, budget and vehicle specs)

- Organizing / facilitating / concluding / minutes making of the meeting for multiple stakeholders.

- Making documentation for vehicle spec / drawing release request / Product Profile List / tracking of release status, development maturity level.

- Spec / Market request alignment with GD and partners.

- Support of Component / System project management.

※Selection Process

This selection process is primarily conducted by Mitsubishi Fuso Truck and Bus Corporation (hereinafter referred to as "the Company"), and the Company will be the employer (the party entering into the employment contract).

Due to the launch of a new business, you are expected to be transferred (tenseki) to a new company upon its establishment. (In this case, the employer under the employment contract will change to the newly established company). This transfer will be carried out only after obtaining your consent at the time of job offer acceptance.

Furthermore, due to the nature of the business operations, representatives from the Company and Mitsubishi Fuso Bus Manufacturing Co., Ltd. may participate as interviewers. Application information may be shared between the Company and the representatives of the aforementioned company for recruitment purposes. All representatives are bound by confidentiality obligations and will not use the information for any purpose other than the selection process.

仕事内容／Job Description

CSMS(サイバーセキュリティーマネジメントシステム)とSUMS(ソフトウェアアップデートマネジメントシステム）のテクニカルコーディネーション

・CSMS・SUMSのマネジメントシステム認証取得及び更新時の、車両開発計画及び成果物に関する管理責任者としての監査対応。内部監査への対応も含む。

・関連会社と協力し、バス開発プロジェクトにおける、サイバーセキュリティーとソフトウェアアップデートに関する活動の計画、及びその成果物の管理

・バス開発プロジェクトにおける、サイバーセキュリティーとソフトウェアアップデートに関する活動のステータス報告

・定期的なステアリングコミッティーの運営と決定事項のトラッキング

・CSMS・SUMSにおける車両開発計画及び成果物に関するバス特有のプロセスを定義、またその定期的な見直しの実行

・上記タスクの実行に必要なITツールの開発サポート

Technical Coordination for CSMS (Cybersecurity Management System) and SUMS (Software Update Management System)

Acting as the responsible owner for audit responses related to vehicle development plans and deliverables during the acquisition and renewal of CSMS and SUMS management system certifications, including responses to internal audits.

In cooperation with affiliated companies, planning cybersecurity- and software update–related activities within bus development projects and managing the associated deliverables.

Reporting the status of cybersecurity and software update–related activities within bus development projects.

Operating regular steering committee meetings and tracking the resulting decisions.

Defining bus-specific processes related to vehicle development plans and deliverables under CSMS and SUMS, and executing their periodic review and improvement.

Supporting the development of IT tools required for the execution of the above tasks.

募集要件／Requirement

・車両のサイバーセキュリティーやソフトウェアアップデートに対する基本的な知識を有していること

・基本的なプロジェクトマネジメントに関する知識、スキルを有しているこ

・英語・日本語においても最低限Businessレベルのスキルを有していること

・異なる文化圏の関係者とのコミュニケーションに対してオープンであること

・Possession of basic knowledge of vehicle cybersecurity and software updates

・Possession of basic knowledge and skills in project management

・At least business-level proficiency in both English and Japanese

・Openness to communication with stakeholders from diverse cultural backgrounds

労働条件／Working Condition

English follows Japanese

■ 勤務地

本社／川崎製作所第一敷地

　住所：神奈川県川崎市中原大倉町10番地

　最寄駅１：東急東横線「元住吉」駅　および　JR「新川崎」駅より無料シャトルバス運行

　最寄駅２：JR「平間」駅より徒歩10分

　その他：自動車／自転車／オートバイ通勤も可能

■ 勤務時間

8:00-17:00／9:00-10:00

フレックスタイム制　※コアタイム無し

リモートワーク可

■ 休日休暇

年間休日：121日（2025年）

完全週休2日制（土曜、日曜）、祝祭日（会社カレンダーに準ずる）

年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後育児休暇、介護休暇など

■ 給与

基本給（円/月）：※給与はこれまでの知識や経験等を考慮して最終的に決定いたします

賞与：年2回支給

手当：通勤手当、モバイルワーク手当、残業手当、子供手当、住宅手当、退職金制度（DC pension）等

※残業手当など各種手当は別途支給いたします

■ Location

HQ／Kawasaki Plant 1st Premises

　Address: 10 Okura-cho, Nakahara-ku, Kawasaki-shi, Kanagawa

　Station 1: Company shuttle bus from Tokyu-Toyoko Line "Motosumiyoshi" station and HR "Shinkawasaki" station

　Station 2: Approx 10 min walk from JR "Hirama" station

　Others: Commuting by car, bicycle, or motor bike is also an option 

■ Working Hours

8:00-17:00／9:00-18:00

Flexible working hours without "Core Time"

Mobile Work Policy

■ Holiday

Annual holiday: 121 days (2025)

Saturdays, Sundays and national holidays (Based on company calendar)

Paid holiday, Congratulatory and Condolence leave, Maternity leave, Nursing care leave etc...

■ Salary

Base Salary (Month): *Salary will be decided based on knowledge and experience

Bonus : Twice a year

Allowance: Commuting, Mobile Work, Overtime, Child, Housing, DC pension etc..

*Allowances to be paid on top of the base salary